岑巩县多管齐下推动残疾人就业创业工作提质增效

一是精准摸排 + 定制培训，夯实就业创业能力基础。坚持每年开展残疾人就业创业状况全覆盖摸排，通过上门走访、电话访谈等方式，全面掌握残疾人家庭情况、就业需求及培训意愿，建立残疾人就业创业动态管理台账；创新推行 “点单式” 培训模式，将课堂延伸至基地、企业一线，聘请行业专家围绕市场需求设置实用课程。三年来，累计开展职业技能培训 3 期，培训学员 150 余人，培训后就业率稳定在 80% 以上，为残疾人就业创业筑牢能力根基。

二是拓宽渠道 + 政策兜底，搭建就业创业支撑平台。通过专场招聘、平台扶持、政策落实三措并举拓宽就业路径：联合多部门常态化举办招聘会，2025 年引入东西部协作三水区企业参与，扩大岗位供给；扶持 20 家爱心企业集中安置残疾人就业 120 人，其中 2 个省级乡村振兴残疾人经济实体安置 25 人、1 个省级易地移民搬迁安置区安置 50 人；严格执行分散按比例安排残疾人就业政策，推动机关企事业单位安置残疾人 105 人，对未安置残疾人就业单位依法征收残疾人就业保障金。同时，全县累计创建县级残疾人创业就业示范点 16 个、州级 2 个、省级 4 个，相关工作经验在全州、全省相关会议上作交流发言。

三是资金扶持 + 典型引领，激发就业创业内生动力。全面落实《贵州省扶持残疾人就业创业办法》，2024 年为 3 个省级示范项目争取扶持资金 26 万元；创新实施 “转股分红” 模式，将 62 万元补助资金入股本地优质企业，覆盖 125 户困难重度残疾人家庭，三年累计分红 19.5 万元。此外，挖掘宣传 “贵州省乡村工匠名师” 郑瑞、养蜂能手袁治敏等先进典型，发挥榜样示范带动作用，在全县营造关心支持残疾人事业发展的浓厚氛围。下一步，岑巩县将持续优化服务举措，推动残疾人实现更高质量就业创业。

下一步，岑巩县将继续优化服务措施，创新工作方法，努力推动残疾人实现更高质量就业创业，让残疾人共享经济社会发展成果。