州民政局老干部工作紧紧围绕“两个待遇”的落实，切实加强和改进新时代离退休干部党的建设工作，巩固提升离退休干部党支部标准化规范化建设成果，不断提高离退休干部党建工作质量和水平等，老干部工作有成效。
一是高度重视和强化指导。提高对老干工作重视力度，局党组每年专题研究老干部工作不少于2次；配强老干部工作队伍，设置有离退休工作科，配老干科长1名，加配正科级党员干部1名任老干支部联络员，及时服务老干支部党建工作。
二是创新党支部工作方法。制定《州民政局领导班子成员与退休干部建立“一对多”结对服务工作方案》，搭起领导班子成员与退休干部之间的“爱心桥梁”，密切领导班子成员与退休干部之间的联系，确保退休干部老有所养、老有所乐、老有所为。积极向退休老干部推广关注“离退休干部工作”“贵州老干部工作”微信公众号和“数字黔老”平台，中组部“离退休干部工作”微信公众号，让退休干部职工及时学习和了解党的大政方针、个人养生、防范养老诈骗知识等，深刻领悟“两个确立”、自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，州民政局离退休党支部凝聚力、向心力、战斗力不断增强，现为“二星级”党支部。74岁的章毓安同志，一心向党，退休后多次向党组织提出入党申请。在近三年的疫情防控工作中，更是全力发挥自己医务专长，积极参与宣传卫生知识和公益捐款活动，用实际行动向党组织靠拢，2023年5月已被批准为预备党员。
三是加强退休职工关心关爱工作。局领导、老干部工作者定期或不定期联系老干部，主动了解其生活及身体状况、存在困难等，表达关心问候之情。特别是在“两节”等重要时间节点，通过短信、微信向老干部发祝福语、慰问信，局领导班子成员亲自带队逐户上门看望慰问离退休干部及遗属，把党和政府的关怀和温暖送达。年内对生病住院退休干部职工及时看望慰问，适时协助去世干部家属做好后事料理及申报抚恤、干部遗孀生活困难补助等。
四是鼓励老干部发挥余热服务社会。注重鼓励老干部利用自己的政治优势、经验优势积极发挥余热，增强退休后为人民服务积极性，继续服务社会。如，退休干部杨春文在回村走亲访友时，就积极主动对村里乡村振兴工作、基础设施建设等建言献策。